Executive Home Care of Alpharetta es una nueva agencia de atención domiciliaria no cualificada que busca contratar a una enfermera titulada (RN) increíble, altamente motivada y apasionada que nos ayude a construir nuestras operaciones desde cero y a ofrecer una atención excepcional a nuestros clientes en la comodidad de sus hogares.
El administrador de RN será responsable de supervisar los casos de los clientes y de liderar un futuro equipo de cuidadores, según lo requieran las normativas estatales y otras leyes estatales y federales. Este puesto comienza con muy pocas horas, de forma remota, lo que te permite aumentar gradualmente tu implicación a medida que crecemos.
OFRECEMOS:
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Bono de inscripción de 500 dólares.
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W-2 Empleado
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Compensación competitiva: Gana salarios por hora competitivos basándote en la experiencia.
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Horario de trabajo flexible, que comienza con muy pocas horas y la posibilidad de crecer hasta convertirse en un puesto a tiempo parcial.
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Desarrollo Continuo: Participa en formación continua y desarrollo profesional.
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Reconocimiento de empleados: Reconocimiento a través de programas de reconocimiento.
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Ambiente de trabajo de apoyo: Prospera en un entorno laboral colaborativo.
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Incentivos por recomendación: Aprovecha de bonificaciones por recomendación.
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Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
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Impacto significativo: Supone una diferencia significativa en la vida de las personas que afrontan condiciones médicas y desafíos relacionados con la edad.
CUALIFICACIONES:
- Debe ser enfermero titulado en el Estado de Georgia durante al menos dos años y poseer una licencia libre de gravedad
- Mínimo dos años de experiencia progresiva en salud comunitaria, salud pública o atención domiciliaria, se prefieren dos a cuatro años
- Mínimo un año de experiencia supervisando asistentes de hogar y auxiliares de salud en casa
- Se prefiere un año de experiencia en cuidados geriátricos
- Capacidad para supervisar, guiar y desarrollar las habilidades y el rendimiento del personal de servicio
- Capacidad para trabajar de forma independiente y remota.
- Excelentes habilidades de comunicación y presentación interpersonal
- Excelentes habilidades de organización y resolución de problemas
RESPONSABILIDADES Y DEBERES:
- Abre nuevos casos evaluando las necesidades de los clientes y redactando Planes de Atención
- Seguimiento de casos, realizar visitas de 60 días y llamadas telefónicas de seguimiento de 30 días
- Garantiza que se cumplan todas las prácticas de seguridad y control de infecciones
- Responde a situaciones de emergencia
- Comunícate con otros miembros del equipo de atención domiciliaria
- Garantiza que la documentación requerida esté completa y cumpla con los estándares estatales y de acreditación
- Comunicación con pacientes y familias sobre el tratamiento y la atención
Since 2004, Executive Home Care has been a critical resource for families looking for in-home care for their loved ones.
Executive Home Care provides outstanding training and benefits for the caregivers we place. The professional development of our staff is important to our clients; they want to know that their caregiver is skilled, knowledgeable, and experienced in the field.
Additionally, our caregivers enjoy attractive benefits in addition to the features of the job that make it inherently rewarding. When you put the two together, you get a winning combination that makes for a great job with incredible long-term potential.
Executive Home Care is currently hiring dedicated, compassionate people who enjoy helping others. As a professional caregiver, you will provide direct care to seniors who need a little help with everyday living.Experience in healthcare is not necessary, and all training is provided.
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If you are looking for a career in a fast-growing industry and you want to improve the lives of people in your community, then we want to hear from you.
